L’Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011, rep. atti n. 221/CSR, stabilisce che i lavoratori a rischio basso già formati debbano integrare la loro formazione con un corso di aggiornamento periodico della durata minima di 4 ore ogni 5 anni.
Obiettivo dell’integrazione della formazione dei lavoratori.
L’obiettivo dell’integrazione della formazione è quello di:
- aggiornare le conoscenze e le competenze dei lavoratori in materia di salute e sicurezza sul lavoro;
- informare i lavoratori sulle novità normative e legislative;
- sensibilizzare i lavoratori sui rischi emergenti;
- consolidare i comportamenti sicuri.
I contenuti dell’integrazione della formazione devono essere personalizzati in base alle esigenze aziendali e alle caratteristiche dei lavoratori. In generale, i contenuti possono includere:
- novità normative e legislative in materia di salute e sicurezza sul lavoro;
- aggiornamenti sulle tecniche di individuazione e valutazione dei rischi;
- approfondimenti sui sistemi di gestione della sicurezza sul lavoro;
- casi pratici e simulazioni;
- comunicazione e collaborazione in materia di sicurezza sul lavoro.