Il Decreto Legislativo n. 231/2001 prevede la figura dell’Organismo di Vigilanza (ODV) all’interno delle società e delle persone giuridiche per la prevenzione della responsabilità amministrativa derivante da reati commessi nell’interesse o a vantaggio dell’organizzazione stessa.
I membri dell’Organismo di Vigilanza devono avere alcune caratteristiche specifiche, come previsto dal Decreto Legislativo n. 231/2001.
Nel dettaglio:
– l’indipendenza, ossia i membri dell’ODV devono essere indipendenti dall’organizzazione e dagli amministratori, dipendenti e collaboratori dell’organizzazione stessa. Essi non possono avere rapporti di subordinazione, di dipendenza economica o di conflitto di interessi con l’organizzazione;
– la professionalità, ovvero l’Organismo di Vigilanza devono possedere un elevato grado di professionalità e competenza nella gestione, nel controllo e nella prevenzione dei reati aziendali;
– l’integrità: i membri dell’Organismo di Vigilanza devono essere persone di comprovata integrità morale e professionale, in grado di garantire la massima trasparenza e onestà nell’esercizio delle proprie funzioni;
– l’autonomia poiché i soggetti incaricati al ruolo di ODV devono agire con piena autonomia, indipendenza e imparzialità nell’adempimento delle proprie funzioni, senza subire alcuna forma di pressione o interferenza da parte degli amministratori, dei dipendenti o dei collaboratori dell’organizzazione.
All’ODV è attribuito il compito di proporre gli adattamenti e aggiornamenti del Modello, vigilare e controllare l’osservanza e l’efficace attuazione del Modello da parte dei destinatari; gestire o monitorare le iniziative di formazione e informazione per la diffusione della conoscenza e della comprensione del Modello da parte dei relativi destinatari e dare seguito alle informazioni ricevute sul funzionamento
Per un preventivo su misura per l’assunzione del ruolo in ODV o maggiori informazioni visitate il sito www.mog231.it.
Per un contatto diretto 800300333 o scrivere a modi@modiq.it
