Il corso dal titolo "BENESSERE ORGANIZZATIVO" ha una durata di 8 ore e viene erogato dai docenti di Consulenza Sicurezza Veneto presso la sede del Cliente che deve essere dotata di una sala riunioni adeguata.L'obiettivo è quello di garantire migliori c...…
I titolare di imprese per ricoprire il ruolo di RSPP datore di lavoro, sono obbligati a seguire dei corsi di formazione che, per le attività di rischio basso, hanno una durata di 16 ore. Oltre alla formazione, per mantenere la qualifica, gli stessi dovranno seguire ogni 5 anni un corso di aggiornamento. MODI fornisce entrambe le docenze. Nel mese si novembre c.a. le date e gli orari sono: martedì 22/11/2022 ore 14.00/18.00; mercoledì 23/11/2022 ore 14.00/18.00; giovedì 24/11/2022 ore 14.00/18.00;…
Il dirigente è colui che svolge, in veste ufficiale o di fatto, i compiti designati dal datore di lavoro e ragion per cui ricopre una posizione di preminenza nei confronti di altri lavoratori. Per poter ricoprire questo incarico, il dirigente deve avere una formazione in materia di salute e sicurezza e a cadenza quinquennale un aggiornamento di 6 ore. Proprio per rispondere alla richieste normative MODI SRL propone per il mese di Agosto 2022 i seguenti corsi: 16 ore di…
Cerchi un corso per incaricati alla squadra di emergenza evacuazione per addetti antincendio rischio basso (livello 1) e rischio medio (livello 2)? Come previsto dal D.Lgs. 81/08, gli addetti aziendali all’antincendio e alla gestione delle emergenze devono essere opportunamente formati e periodicamente aggiornati per il mantenimento della qualifica. Nel mese di Ottobre 2022 i corsi offerti da MODI per addetti antincendio sono i seguenti: Corso di aggiornamento per addetti antincendio a rischio basso durata 2 ore: lunedì 24/10/2022 con orario 14.00/16.00;…
Il Datore di Lavoro hanno l'obbligo di adempiere alla formazione dei lavoratori neoassunti come stabilito nel comma 1 dell'art. 37 del D.Lgs. 81/2008.MODI SRL con i suoi docenti esperti in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro permette di ...…
In capo al Datore di Lavoro o suo delegato, previsto dal Testo Unico sulla Sicurezza (D.Lgs. 81/2008) e definito dagli Accordi Stato-Regioni, vi è l'obbligo della formazione obbligatoria dei lavoratori in tema di salute e sicurezza sul lavoro.Questo ob...…
Secondo il “Testo Unico sulla Sicurezza”, il corso per dirigenti vuole fornire ad essi le conoscenze necessarie per adempiere al proprio ruolo per quanto concerne la sicurezza e la salute nei luoghi di lavoro. Il percorso formativo per i dirigenti prevede un corso di formazione della durata di 16 ore con una scadenza quinquennale. L’aggiornamento della formazione di 6 ore è obbligatorio, come definito all’art 37 del D.Lgs. 81/08. Proprio per rispondere alla richieste normative MODI SRL propone per il…
Il Datore di Lavoro hanno l'obbligo di adempiere alla formazione dei lavoratori neoassunti come stabilito nel comma 1 dell'art. 37 del D.Lgs. 81/2008.MODI SRL con i suoi docenti esperti in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro permette di ...…
Quali sono gli obblighi del datore di lavoro ai fini della sicurezza? Gli adempimenti obbligatori assegnati dal D.Lgs. 81/2008 al datore di lavoro sono molteplici e riguardano ogni aspetto della sicurezza aziendale, ovvero: la valutazione di tutti i rischi presenti sul luogo di lavoro; la messa a norma di locali, impianti, macchinari ed attrezzature; l’organizzazione del servizio di prevenzione e protezione; la nomina delle figure indispensabili per la sicurezza sul lavoro; informazione corsi di formazione e addestramento specifico dei lavoratori.…
Il Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) è una figura obbligatoria che ogni azienda deve avere dal momento in cui è presente almeno un lavoratore dipendente, indipendentemente dall’attività lavorativa che svolge. Il ruolo di SPP Responsabile Servizio Prevenzione Protezione può essere assunto, su diretta designazione del datore di lavoro, da un soggetto esterno che deve possedere capacità e requisiti professionali adeguati alla natura dei rischi presenti in azienda. Contattando il Servizio Informativo “L’Esperto risponde” al…
Hai dei quesiti da sottoporci? Ti interessa uno dei nostri servizi di Consulenza Aziendale o un corso di formazione?
Per comunicare con un nostro incaricato chiamaci al numero verde 800300333 o entra in CHAT e presentati!.
RICORDA! Per avere una risposta indica SEMPRE il tuo nome, il tuo numero di telefono e un indirizzo e-mail.
Scrivici il tuo quesito e i TUOI dati per permetterci di rispondere il più velocemente possibile.
