Il corso di formazione per RSPP Datore di Lavoro può essere svolto in presenza o in modalità videoconferenza, è previsto un aggiornamento quinquennale della qualifica. La durata del corso è di 16 ore per le aziende a rischio basso, 32 ore per le aziende a rischio medio e 48 ore per le aziende a rischio alto.…
Per ottemperare agli obblighi imposti dalle diverse norme vigenti in materia di sicurezza sul lavoro, ci offriamo per effettuare un’analisi tecnica dei documenti attinenti alla sicurezza, degli attestati di formazione e aggiornamento dei soggetti della sicurezza, del ciclo produttivo e delle caratteristiche dell’ambiente di lavoro. Questo visita da parte di un tecnico esperto in prevenzione e sicurezza nei luoghi di lavoro ci permette di raccogliere degli elementi utili per predisporre un “programma di interventi” da sottoporre al Datore di Lavoro…
I ruoli, responsabilità e autorità nell’organizzazione che intraprende il cammino verso la certificazione del Sistema di Gestione anticorruzione ISO 37001 sono in capo all’alta Direzione (5.3.1). La norma UNI ISO 37001 al punto 5.3.1 “Ruoli e Responsabilità” sottolinea che l’alta Direzione dell’Ente deve avere la responsabilità complessiva in merito all’attuazione e all’osservanza del sistema di gestione per la prevenzione della corruzione, come ampiamente descritto al punto 5.1.2. Sempre l’alta Direzione deve assegnare a una funzione di conformità per la prevenzione…
Anche per giugno tutti i corsi in calendario per i nostri Clienti sono scontatissimi e ai seminari gratis possono partecipare gratuitamente sino a tre persone per ogni azienda Cliente. A giugno 2021 organizziamo un seminario che approfondisce i principi del Decreto legislativo 8 giugno 2001, n. 231 e i Modelli di Organizzazione e Gestione 231. E’ rivolto a datori di lavoro, dirigenti e amministratori di società. Per informazioni contattaci al numero verde 800300333. …
L’Accordo Stato-Regioni del 21/12/201 sancisce l’obbligo per i Datori di lavoro dell’aziende appartenenti a tutti i settori di far frequentare ai propri lavoratori un modulo di formazione generale in materia di salute sicurezza nei luoghi di lavoro e uno specifico a rischio basso, medio o alto. Vuoi saperne di più sui corsi di sicurezza sul lavoro che ai sensi dell’Accordo Stato Regioni è possibile svolgere online? Chiama MODI! I corsi online sono comodi perché si possono seguire da casa o…
Le norme di riferimento per quanto riguarda il primo soccorso aziendale sono indicate all’art.45 del D.Lgs. 81/08, che rimanda poi al D.M. 388/03 per le indicazioni riguardanti: – classificazione delle aziende (A, B e C) in base a numero di lavoratori, tipologia di attività svolte e fattori di rischio; – attrezzature; – requisiti e formazione degli addetti. I compiti dell’addetto al primo soccorso riguardano tutte quelle azioni necessarie per affrontare una situazione di emergenza che coinvolge il personale sul luogo…
I corsi di aggiornamento obbligatori in materia di salute e sicurezza per lavoratori, dirigenti, preposti, RSPP, ecc, sono organizzati da MODI SRL online con piattaforma attiva 24 ore su 24. Ogni partecipante può contare sul Tutor in linea tramite chat e numero verde 800300333. I nostri uffici sono aperti 60 ore settimanali per seguire al meglio i discenti con videoconferenze e al telefono. Dal 1998, la Società di Consulenza e Formazione MODI S.r.l. di Mestre e Spinea Venezia, lavora a…
La norma internazionale UNI ISO 39001 che si occupa dei sistemi Road Traffic Safety che gestiscono la sicurezza del traffico stradale. Essa specifica i requisiti per il sistema di gestione in sicurezza del traffico stradale (RTS – Road traffic safety) per consentire a un’organizzazione che interagisce con il sistema del traffico stradale di ridurre le morti e le lesioni gravi dovute agli incidenti stradali sui quali può intervenire. Per consulenze sulla ISO 39001, iscrizione ai corsi e partecipazione ai seminari…
Cosa succede se non si viene trovati in regola? Il datore di lavoro ha l’obbligo di evitare che probabili e possibili pericoli dovuti all’esercizio della sua attività, possano tradursi in rischi per i lavoratori che vengono assunti per il compimento di tale attività. Al datore di lavoro sono equiparati i dirigenti ed i preposti che organizzano tutte le attività svolte dai lavoratori, per i quali il Testo Unico in materia di sicurezza nei luoghi di lavoro stabilisce che essi oltre…
Il DUVRI è l’acronimo del Documento Unico di Valutazione dei Rischi da Interferenze (art. 26 D.Lgs. 81/2008). La funzione del DUVRI è di rendere noti all’impresa appaltatrice, incaricata di svolgere dei lavori all’interno di una azienda, quali sono i rischi per i lavoratori presenti e quali sono le misure di prevenzione e protezione dei lavoratori da adottare per ridurli. Il DUVRI deve essere elaborato dal datore di lavoro committente. Per “interferenza” si intende qualsiasi evento rischioso che possa verificarsi tra…
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