La validità dei corsi on-line (formazione a distanza) sulla salute e sicurezza negli ambienti di lavoro è un tema molto dibattuto e spesso affrontato dai consulenti con scarsa competenza e professionalità .
Su tale tema si è espressa la Direzione Prevenzione della Regione Veneto, chiarendo che i corsi on-line per la formazione dei soggetti della prevenzione (RSPP – Datore di lavoro, Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza, lavoratori, addetti primo soccorso e antincendio) possono essere svolti attraverso l’utilizzo della formazione a distanza (FAD).
Nel dettaglio, possono essere svolti interamente con modalità FAD i corsi di formazione per gli RLS (art. 37 comma 10 D.Lgs. 81/08) e i relativi aggiornamenti.
E’ altresì ammessa l’erogazione della formazione per ASPP e RSPP, disciplinati dall’Accordo sancito in sede di Conferenza Stato-Regioni, ma limitatamente ai corsi di aggiornamento (“[...]In attuazione di quanto previsto dal citato comma 5 dell’art.8 bis, si conviene che i corsi di aggiornamento potranno essere effettuati anche con modalitĂ di formazione a distanza [...]“ – Vedere paragrafo 3.).
Di seguito un esempio di un attestato conseguito in modalitĂ totalmente on-line.
Per quanto concerne la formazione degli Addetti al primo soccorso e antincendio, la fase di apprendimento delle nozioni teoriche può essere svolta con modalità FAD, mentre la capacità di intervento sul campo, in considerazione delle implicazioni di carattere operativo che caratterizzano il ruolo in esame, deve essere acquisita mediante esercitazioni pratiche.
La Regione Veneto ha puntualizzato che la formazione dovrebbe essere svolta prediligendo un approccio di carattere operativo, allo scopo di garantire una maggior efficacia nell’apprendimento delle nozioni e dei comportamenti ed è così che nasce la modalità Blended (Mista).
Di seguito un esempio di un attestato conseguito in modalitĂ blended.
Per la formazione dei Datori di Lavoro che assumono il ruolo di RSPP, Dirigenti, Preposti e Lavoratori è stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale nella Serie Generale n. 8 dell’11 gennaio 2012, l’accordo sancito il 21 dicembre dalla Conferenza Stato Regioni che costituisce l’adempimento sostanziale dei commi 2 dell’articolo 34 e dell’articolo 37 del D. Lgs. n. 81/2008, colmando un vuoto che aveva sinora causato notevoli difficoltĂ a chi era tenuto ad interpretare la legislazione in materia di formazione dei Datori di Lavoro, Dirigenti, Preposti e Lavoratori. Anche questi corsi si possono frequentare in parte on line ma il test di verifica finale deve essere svolto in presenza. Per approfondimenti cliccare qui
Il nostro partner Globalform ha stipulato un importante accordo per l’erogazione di corsi di formazione professionale certificati con la Federazione Industria Commercio e Artigianato (FESICA), la Confederazione Generale dei Sindacati Autonomi dei Lavoratori (CONFSAL) e Integrazione & Lavoro. Modi S.r.l., quindi, in qualità di convenzionato GTC n° 103 (Globalform Training Center) è una struttura di diretta emanazione di Globalform per cui detiene la titolarità di commercializzare corsi di formazione certificati secondo quanto stabilito nell’accordo menzionato.
Nella piattaforma FAD, l’allievo ha accesso al materiale didattico multimediale con applicativi interattivi per il test e la verifica di apprendimento e il supporto di un tutor esperto per problemi o difficoltà . Chiamando il numero verde 800300333 sarà possibile richiedere una demo della piattaforma FAD.
Torna a Home page
